2人
職員数
9.5年
平均経験
処遇改善の取り組みに積極的な施設です
茨城県の求人
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介護サービス情報公表システムより取得(2026/3/17 時点)
2人
職員数
9.5年
平均経験年数
2人
現在の利用者
介護度分布
運営方針
(1)事業所の訪問介護員等は、要支援者及び要介護者等の人格と人生観を尊重し、心身の状態の状況、その置かれている環境等に応じて、その有する能力を活かした自立的生活ができるよう、日常生活全般にわたる援助を行う。 (2)従事職員の資質の向上を図り、良質なサービスが提供できるよう、継続的かつ定期的な研修の機会を設ける。 (3)関係市町村、地域包括支援センター、居宅介護支援事業者、他の居宅サービス事業者その他の保健・医療・福祉サービスを提供する者等と密接な連携を図り、総合的なサービスの提供に努める。
サービスの特色
早朝、夜間及び深夜のサービスについても勤務体制を整えながら、要支援者及び要介護者等の対応を実施します。
出典: e-Stat 政府統計
1.48倍
あなたの選択肢の多さ
2022年
33万円
この地域の給与水準
2024年
3.3%
この地域の定着度
2022年
1,932施設
医療施設数
2023年