処遇改善の取り組みに積極的な施設です
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介護サービス情報公表システムより取得(2026/3/17 時点)
10人
職員数
7.5年
平均経験年数
110人
現在の利用者
介護度分布
運営方針
・利用者様を人生の大先輩と慕い、誠心誠意介護いたします ・いつまでも住み慣れた町で、その人らしい生活ができるよう支援します ・利用者本位の視点に立って自主性を尊重していくよう努めます ・職員が仕事を通じてやりがいを感じ、働くことが楽しい職場を目指します ・健全な経営を目指し、常にコスト意識を持ち、業務の効率化及び向上に努めます ・職員は介護のプロ意識を持ち、自己研鑽に努めます ・職員の健康管理(時間外勤務の削減・有給休暇の取得等)を適切に行い、安定した労働条件を保ちます。
サービスの特色
地域包括支援センターや居宅介護支援事業所などと連携し、即座の対応に心がける。
出典: e-Stat 政府統計
1.56倍
あなたの選択肢の多さ
2022年
32万円
この地域の給与水準
2024年
3.8%
この地域の定着度
2022年
967施設
医療施設数
2023年